社会保険手続きの電子申請代行|企業のメリットと準備を徹底解説
社会保険手続きの電子申請は、企業における業務効率化の鍵となります。 特に、専門家である社労士が代行する方法を理解することは、手続きの電子化を円滑に進める上で重要です。 この記事では、社会保険手続きの電子申請代行について、 […]
社会保険手続きの電子申請代行|企業のメリットと準備を徹底解説
社会保険手続きの電子申請は、企業における業務効率化の鍵となります。 特に、専門家である社労士が代行する方法を理解することは、手続きの電子化を円滑に進める上で重要です。 この記事では、社会保険手続きの電子申請代行について、 […]
育児休業給付金とは?給付率引上げの時期や受給の条件、税金について気になるポイントを解説します
2025年4月以降、育児休業給付金の拡充が予定されています。育児休業給付金の給付率が80%に引き上げられることで、育児を行う働く人たちにとって、大きな支援となると期待されています。この制度は、子どもが生まれた直後の一定期 […]
育児休業給付金の支給対象期間延長手続きが厳格化されます!2025年4月からの変更点と対策
2025年4月から、育児休業給付金の支給対象期間延長手続きが改正され厳格化されます。この改正は、保育所へ入所できないことを理由に育児休業給付金の延長をする際の手続きが、今より厳密に行われるようになります。具体的には、新た […]
育児休業中は社会保険料免除になる?知らないと損する社会保険の免除要件や手続きの方法
育児休業中は社会保険料の支払いが免除となります。育児休業を取得した月から、終了日の翌月までの期間が免除対象となります。社会保険の免除制度を利用することで、経済的な負担を軽減しながら育児に専念できるでしょう。免除を受けるた […]
社会保険の新規適用。加入方法や手続き、必要書類について社労士が解説します。
新たに法人を設立しするとき、定款を作成したり、登記をしたりと、行わなければならない手続きは多くあります。なかでも、大切な手続きの一つが、社会保険の新規適用の手続きです。 従業員はもちろん、社長も被保険者となるわけですから […]
「マイナポータル」と社会保険手続き。今後の電子申請の行方とシステム連携について解説します。
人事労務に関する業務では、社会保険手続きをはじめ電子申請が進んでいます。とくに大企業を中心に進んできた社会保険の電子申請化ですが、最近では中小企業においても普及するようになってきました。徐々に紙書類の手続きから電子申請に […]
社員が引っ越しをしたら?住所変更に関する社会保険手続きについて解説。
社員が転勤などをきっかけに引っ越しをした際は、住所変更に伴うさまざまな手続きが必要です。引っ越した社員が社会保険に加入しているなら、届け出ている住所も変更しなくてはなりません。いったいどんな手続きが必要なのか、知りたい方 […]
年齢別の社会保険手続きとは?60歳・70歳到達時の手続きについて、わかりやすく解説します。
企業の定年年齢の引き上げや年金支給開始年齢の引き上げなどに伴って、高齢の働く人が増えていくことも予想されます。企業としても、今後増えていく高齢従業員への対応は大きな課題となっているでしょう。高齢従業員にどのような仕事で活 […]
社会保険の手続きってどれくらいあるの?担当者が知っておくべき手続きを社会保険労務士が解説します。
会社で働く従業員にとって、重要な社会保険制度。健康保険や厚生年金保険、雇用保険、労災保険といった従業員の生活や将来の年金、雇用の維持・促進のためのさまざまな保険制度の総称です。パート・アルバイト等の短時間で働く従業員にも […]
人事担当者が知っておきたい中途採用時の社会保険手続き。注意点を社会保険労務士がまとめました。
従業員の中途採用を行なった際に必要なさまざまな手続き。これから会社で活躍してもらう従業員が気持ちよく仕事に取り組めるよう、スムーズな手続きを行いたいものです。そこで、人事担当者は中途採用時の社会保険手続きなどの手続きの流 […]